O curso Técnico em Recursos Humanos da TELEPORT EDUCACIONAL qualifica profissionais em todos os tipos de empresas do comércio varejista,indústria, setor público, consultoria empresarial, serviços de saúde e hospitalares, instituições financeiras, entre outras.
Este profissional pode optar por ser generalista e fazer de tudo um pouco, ou se especializar em alguma das áreas como recrutamento e seleção, treinamento, benefícios, etc.
Para ingressar no Curso Técnico de Recursos Humanos o candidato deverá estar cursando o ensino médio ou já tê-lo concluído. No caso de ainda não haver concluído, só terá direito ao Diploma após concluir o ensino médio, com apresentação de documentação comprobatória ou ainda:
- Ser portador de diploma de cursos técnicos autorizados/reconhecidos pelo sistema nacional de regulação do ensino.
- Ser portador de diploma de cursos de graduação autorizados ou reconhecidos pelo Ministério da Educação.
- Ser aluno transferido de outra instituição de ensino técnico credenciada pelo sistema nacional de regulação do ensino.
O Técnico em Recursos Humanos é o profissional que trabalha na execução das rotinas administrativas de pessoal com base na Legislação Trabalhista e Previdenciária. Auxilia no controle e avaliação de subsistemas de gerenciamento e contribui para a implementação das estratégias organizacionais. Descreve e classifica postos de trabalho, aplica questionários e processa informações acerca dos trabalhadores. Atua nos processos de recrutamento, seleção e integração, assessora as relações de trabalho e sistemas de avaliação de desempenho.
Informações sobre o sistema-Capacitação do Ambiente Virtual de Aprendizagem.
Marketing Pessoal
Gestão da Carreira
Português Instrumental
ACI: Projeto de Desenvolvimento Profissional
Empreendedorismo
Planejamento de RH
Plano de Carreira
ACI: Planejamento das competências necessárias ao profissional de RH
Fundamentos de RH
Comportamento Organizacional
Ética e Responsabilidade Social
ACI: Estudo para funções específicas
Noções em Direito Civil e Administrativo
Noções em Direito Trabalhista
Código de Defesa do Consumidor
ACI: Elaboração de Contratos Comerciais e de Prest. Serviços
Recrutamento e Seleção de Pessoas Treinamento, Desenvolvimento e Educação Corporativa
Relações Trabalhistas
ACI: Plano de Manutenção, Recompensa, e Monitoramento de Pessoas
Capital Humano
Sistema de Informações Gerenciais
Saúde e Segurança do Trabalho
ACI: Diagnóstico de Técnicas de Trabalho
Departamento Pessoal
Gestão em RH
Psicologia Empresarial
ACI: Estudos relacionados ao Departamento Pessoal
Automação de Escritório
Informatização empresarial (ERP)
Gestão de TIC
ACI: Configuração de um sistema ERP para uma empresa
Liderança e Motivação
Práticas de Qualidade de Competitividade
Desenvolvimento de Habilidades Gerenciais
ACI: Reflexões à cerca do desenvolvimento pessoal e organizacional
Competências a serem geradas:
Assessoria de ações de compra, venda e locação de imóveis;Registro das Avaliações e Transações Imobiliárias;
Orientação do registro e transferência de imóveis junto aos órgãos competentes;
Inscrição de Imóveis no cadastro de Imobiliária, apresentando os imóveis aos clientes potenciais e orientando investimentos;
Identificação e aplicação dos parâmetros de uso e ocupação para lotes urbanos;
Interpretação de Projetos e Mapas.
O profissional poderá atuar em imobiliárias, empresas de consultorias, construtoras, bancos e financeiras e como autônomo.
